2014-2015年度信息公开工作报告 - 信息公开 - 辽宁经济管理干部学院 | 辽宁经济职业技术学院
 
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2014-2015年度信息公开工作报告
发布时间:2015-12-01 00:00:00   编辑:admin   浏览次数:1263
辽宁经济管理干部学院
(辽宁经济职业技术学院)
2014-2015年度信息公开工作报告
 
    根据《辽宁省教育厅关于做好高校信息公开有关工作的紧急通知》(辽教电〔2015〕33号)的文件要求,现将我院 2014-2015学年(2014年9月1日至2015年8月31日)信息公开工作情况报告如下:
    一、信息公开工作概述
    2014-2015学年,我院在省教育厅、省财政厅、省直机关工委等主管部门的领导和支持下,严格按照《高等学校信息公开办法》(教育部令第29号),《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》(教办函﹝2014﹞23号)的要求,积极推进信息公开工作。按照《教育部办公厅关于进一步落实高校信息公开清单做好高校信息公开工作年度报告工作的通知》(教办厅函﹝2015﹞48号)要求,进一步梳理我院本年度信息公开工作推进情况,促进学院各项事业实现科学发展。
    (一)落实《高等学校信息公开事项清单》
    1.基本信息公开。利用学校门户网站,定期更新发布学院概况,包括学院办学性质、办学理念、办学规模,学院领导班子成员简介、机构和专业设置等情况。定期上传更新学院各种规章制度。召开制定章程工作会议,并将大学章程制定工作进展情况及学院章程(核准稿)在学院网站专栏上公开,编制学院规章制度汇编。学院成立教职工代表大会,组织机构健全,工作状态良好。现有教职工代表121人,成立了民主管理、福利、提案、宣传、教育教学五个专门委员会。每年召开一次大会,就学院总体工作、工会工作、提案征集办结、经费使用等情况向大会报告。学院设立“双代会”代表选举产生办法、教代会提案工作办法等制度,运行顺畅。制订《学术委员会章程》,调整充实学术委员会成员,在教学成果、科研成果和职称评审、专业论证等方面发挥重要的积极的作用。通过学院校园网,公布学院各类规章制度、发展规划和年度工作要点以及重要工作安排。
2.招生信息公开。学院招生章程、招生计划通过教育部阳光高考平台及学院网站公开,分批次分科类录取考生信息查询办法及录取数据信息、招生咨询及考生申诉、新生复查期间有关举报、调查及处理结果均在学院招生网公开,录取新生复查在新生入学后开展并公布结果。针对我院开展的单独招生的各类信息,如招生计划、考试办法、实施方案、通过资格审查的考生名单、考生成绩查询、录取结果查询等均在招生网公开,并接受社会监督。
    3.财务、资产及收费信息公开。加强财务制度建设,对现有财务制度进行完善,制订《预算管理办法》、《财务审批及报销流程管理办法》、《公务差旅审批管理办法》、《预算管理办法(试行)》、《应收及暂付款管理办法》、《系(部)经费管理办法实施细则(公用经费)》,以学院文件的形式下发给各部门,供广大教职工在经济活动和财务报销时作为依据。根据辽宁省物价局批复或备案后的各专业的收费项目、标准,及时在学院网站公开,供学生及家长公开作为缴纳学、宿费的依据。2015年收支预算总表、收入预算表、支出预算表、财政拨款收支预算表和2014年收支决算总表、收入决算表、支出决算表、财政拨款支出决算表已在学院网站公开。学院对已有资产管理制度进行完善,制订了《物资采购管理(暂行)规定》、《办公用品管理制度》、《仓库管理制度》、《固定资产报废制度》,均悬挂在资产管理办公室,其中《办公用品管理制度》及办公用品领用表,上传至学院网站进行公开。各部门资产情况在总务后勤资产管理员群中公示,学院资产采购项目在辽宁政府采购网公示23项。
4.人事师资信息公开。校级领导干部没有社会兼职情况。学院原院长邢宝君参加辽宁省教育厅组织的2015年辽宁职业教育代表团赴台湾考察。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》,结合学院实际,制定了学院《中层干部选拔任用管理办法》、《科级干部选拔任用管理办法》、《学院部门领导干部聘任工作实施方案》,《关于设置科级机构及领导岗位职数的通知》。学院严格按照《干部任用条例》精神,开展中层干部选拔任用工作。选拔任用过程按照动议、民主推荐、考察、学院党委集体讨论决定,任职前校内公示、下发任职文件等程序,全程接受干部群众和纪委监督。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》,在校园网上公布2015年度学院公开招聘公告、招聘计划表、申报人员笔试成绩、申报人员面试成绩及拟聘人员信息。依据高校专业技术职务评、聘等相关规定,公布职务资格申报条件、评聘方法与程序;公示申报人员的教学与科研业绩和评聘结果。针对教职工争议,公布《事业单位人事管理条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《事业单位工作人员申诉规定》、《劳动争议调解仲裁办法》等,依规处理有关争议。
5.教学质量信息公开。学院专业设置、当年新招专业、停招专业通过学院招生简章在学院网站上面向社会公布。学院开设课程总门数,实践教学学分的比例,选修课学分占总学分的比例信息通过学院网站向社会公布。学院就业工作实施“一把手工程”,推行“全员就业”、“就业创业工作评估”、“就业情况月(周)报”、“就业创业督查”等就业创业工作制度。成立院级就业指导咨询服务室和院系就业指导咨询服务站,聘请校外专家和院内教室组成咨询服务队伍。通过组织召开校园综合类招聘会、行业专题招聘会、财务类专场招聘会、工艺美术类专场招聘会、企业宣讲会、组织参加校外招聘会,以及借助校园网、短信、微信平台、QQ群、校园招聘专栏等形式,将社会用人需求信息引入校园,为学生提供充足就业岗位。针对就业困难和贫困毕业生建立院系二级帮扶体系,采取“建立就业信息档案”、“一对一”、“结对子”等形式,确保就业困难学生和贫困毕业生100%就业。校企合作、订单教育、毕业生规模、结构、就业率、就业流向等信息上报省大学生就业局并通过学院网站公开向社会发布。
6.学生管理服务信息公开。学生管理制度公开,新生入学时发放《走进大学》学生管理制度汇编,内含学籍管理办法、学生奖励办法、学生违纪处理办法、学生资助管理相关内容(含贫困生的认定与管理、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学的申请与管理规定),由各院系组织学生统一学习,并组织相关制度考试。日常管理中严格执行规定,并将相关信息公开。全年37名学生因成绩不达标而受到降级处理发生学籍变动、3名学生因为违纪受到相应处理,相关信息,由学院专门行文,并向全体学生张贴公布。积极建设学生处网站,全年通过部门网公开制度十余个,发布活动信息数二十条。重视听取学生意见建议,评优评奖和助学金发放坚持公开公示制度;组织各个层面的学生召开座谈会,倾听学生在日常学习生活中对学院的意见和要求,召开座谈会3次,并即时汇总学生意见要求并逐一落实,为学生提供良好的服务。
7.学风建设信息公开。为切实加强我院学风建设,严格规范学术行为,建立健全学风建设长效机制,营造风清气正的育人环境和求真务实的学术氛围,学院成立学风建设委员会,学院及各院系开展了大量富有创新性的工作,相关信息,由学院专门行文并在网站公布。学院修订《关于学术不断行为的处理办法》,该《办法》编入学院科研管理制度汇编,并在学院网站“科学研究”专栏公开。学院严格执行“关于学术不断行为的处理办法”。各级各类课题立项申报、鉴定报告结项材料,以及论文著作成果、评奖评优资料等均通过学院网站“科学研究”专栏、科研工作QQ群等公开、公示,接受公众监督。对教师发表的学术论文,撰写的课题成果报告等进行查重,查重结果作为个人科研成果认证的重要依据,在科研处存档。
8.其他信息公开。学院无突发事件发生,已制定《交通安全工作应急预案》、《消防工作预案》、《食品安全应急预案》、《校园治安安全防范应急处理预案》等,并在学院网站公开,相关制度已汇编成册。
(二)健全信息公开工作机制
学院认真总结党务、政务公开工作经验,不断健全完善信息公开工作机制,以确保信息公开工作依法、有序地进行。进一步明确领导小组成员单位的工作职责和工作要求,发挥党政办公室统筹协调作用,发挥纪检监察部门、工会的监督检查作用。充分发挥学院网站作用,进一步加强优化各职能部门、教学单位二级网站建设。构建全新型信息化宣传服务平台,通过开设信息公开专栏,为社会公众及时获知学校信息提供有效渠道。
    二、信息公开情况
    (一)主动公开情况
2014-2015学年,学院共公开信息1000余条。其中行政文件95份,党委文件24份,党政会议纪要20份。网站发布信息332条,其中学院新闻199条,校园动态80条,通知公告53条。
    主要通过以下方式主动公开学校信息:
    1.学校门户网站;
    2.院报、会议纪要、学生手册等纸质资料;
    3.校内广播等;
    4.电子显示屏、信息公告栏等;
    5.教代会、工代会等会议形式;
    6.其他方式。
    (二)依申请公开情况
    2014-2015学年,学院没有收到师生和公众的信息公开申请。
    (三)不予公开情况
    主要是涉及国家秘密、涉及商业秘密和涉及个人隐私的信息。
    (四)对信息公开的评议、举报情况
    学院设立信息公开意见箱,受理广大师生和社会公众对信息公开工作的申请及投诉举报。目前,未收到广大师生和社会公众对学校信息公开工作的投诉举报。
    三、信息公开工作存在的问题及改进措施
    随着信息公开工作的深入开展,学院师生、社会公众对信息公开工作的要求越来越高,学院信息公开工作仍存在的一些不足:学院信息公开平台建设有待进一步完善,信息公开制度需要进一步规范等。下一步改进措施主要有:
1.搭建信息公开网络平台。构建新型信息化宣传服务平台,拓展信息公开的服务渠道和方式方法,实现各类信息有效共享和统一管理,提高师生和社会公众对信息公开的关注度和认知度。
2.健全信息公开制度规范。按照高校信息公开事项清单,结合学院实际建立公开事项清单,明确学院信息公开的职责、内容、程序、方式和时限要求。
3.深化学院信息公开内容。对师生员工和社会公众关注度高的重点领域信息进行主动公开,并注重已公开信息的质量和公开的时效性。加强过程信息的透明度,体现民主管理和科学决策的过程,接受师生群众监督,提高社会公众对信息获取的效率,促进信息公开工作健康发展。
 
                      2015年10月31日
 
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